The five steps in teaching an employee new skills are preparation, explanation, showing, observation and supervision.
Bruce Barton
従業員に新たなスキルを教えるときの五つのステップとは、準備、説明、実演、観察、指揮である。
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Men more frequently require to be reminded than informed.
Samuel Johnson
人には情報提供より、注意喚起の方が必要だ。
Resolve to be thyself; and know, that he Who finds himself, loses his misery.
Matthew Arnold
自分自身であることを決意せよ。そして自らを見出す者は、苦悩を免れることを知れ。
A child-like man is not a man whose development has been arrested; on the contrary, he is a man who has given himself a chance of continuing to develop long after most adults have muffled themselves in the cocoon of middle-aged habit and convention.
Aldous Huxley
子供のような人というのは、成長が止まった者ではない。それどころか、多くの者が中年特有の習慣やしきたりの繭に包まれてしまった後も長く、成長し続けるチャンスを自らに与える者なのだ。
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